梁山县：聚力推动新兴领域党建工作提档升级
2024年以来，济宁市梁山县紧扣新兴领域党的组织和工作有形有效覆盖，坚持问题导向、靶向思维，下足“绣花功夫”，把握重点难点，切实推进新兴领域党建工作全面过硬、全面提升。
紧紧围绕“关键群体”。建立新兴领域党组织组建撤销县级审批制度，党组织书记由县委组织部事前备案管理。鼓励引导党员企业家或党员管理层成员兼任党组织书记，或纳入企业后备干部储备培养，提升党组织的领导核心作用。依托行业主管部门、属地街区向新兴领域企业全覆盖选派党建指导员，组织17名新兴领域党组织书记到潍坊开展专题培训。注重向新兴领域倾斜发展党员指标计划，同时严把“入关口”，真正把综合素质高、群众口碑好、示范能力发挥强的优秀人才选出来。加大关心关爱力度，叫响“红动梁山·关心关爱”党建品牌，整合工会、团委、妇联等部门资源，为新兴领域党员提供健康体检、关怀慰问、权益保障等服务，切实增强其价值认同、职业认同。
全力办好“关键实事”。制定新兴领域党建2024年工作要点，统筹指导全年党建工作。聚焦“四必查四必看”内容，开展新兴领域党建专项整治“回头看”，巩固提升工作成效。协同联动相关县直部门，在新兴领域做到登记时同步采集党员信息、调研时同步了解党建工作，及时动态掌握新兴领域党建工作情况。聚焦有组织、有队伍、有阵地、有机制、有载体、有活动，推进新兴领域党建扎实规范、科学有效。引导新兴领域企业优先招录党员员工，鼓励及时转接组织关系，采取“单独组建、联合共建、派驻协建”等多种方式持续发力推进“两个覆盖”质效。
精准突破“关键节点”。针对不同行业领域特点，通过以点带面、分类指导、示范推动等方式，全域开展“红色车间”创建，分类选树可推广、可复制的新兴领域党建示范点，引领新兴领域党建工作干有标尺、赶有标杆。深入开展新兴领域产业党建联建活动，广泛凝聚发展合力，高质量运行专用汽车、教育服务产业链党委2个，协调联动13家县直单位，指导覆盖69个专用汽车、教育服务领域党支部，经验做法被省商务厅发文推广。常态开展新兴领域党组织评星定级，将服务发展作用小、功能作用发挥弱、认可度低的党组织纳入后进党组织整顿提升，实现动态清零。（中共梁山县委组织部）
