2022年以来，寿光市坚持“一切工作到支部”的工作理念，把临时党组织作为统筹协调、凝聚力量、引导党员群众发挥作用的重要平台，充分发挥党建引领作用，有力保障了各项急难险重任务顺利完成。

　　突出党建引领，以严密的组织体系凝聚强大工作合力。一是建好阵地。坚持工作开展到哪里，临时党组织就建在哪里，在重大任务、项目建设、疫情防控等关键环节及时成立临时党组织，切实把党的政治优势和组织优势转化为推动高质量发展的强大力量。2021年以来，寿光市先后成立临时党组织125个。二是选好班子。临时党组织书记一般由任务牵头负责的党员领导干部担任，班子成员一般选择党性观念强、组织能力强、群众威望高、有奉献精神的同志担任，为顺利完成既定任务提供了坚强保障。水利会战一线的6个临时党委书记均由市级领导担任，工作成效十分明显。三是抓好指导。将政治建设、思想建设、组织建设等要求挺在前，选派熟悉党务工作的同志作为党建指导员，指导开展党员学习、主题党日等活动，确保党建主体责任落实落地。

　　突出作用发挥，让党旗在工作一线高高飘扬。一是不断增强组织力。坚持党的集中统一领导优势，统筹协调各方资源力量，群策群力谋思路、破难题、领发展。比如，援鄂蔬菜运输队临时党支部逆向而行，协调指挥38人、15辆大货车，历经1000多公里、近20小时长途奔波，第一时间将优质蔬菜送到了武汉。二是不断增强战斗力。水利会战期间，各临时党组织班子成员充分发挥头雁作用，既当指挥员又当战斗员，为全市党员干部作出了示范、树立了榜样。在总指挥部临时党委发出“大干一百天、决胜大会战”的动员令后，广大党员干部闻令而动、听令而行，以工地为家，连续作战80天，用实际行动诠释了共产党员的“硬核担当”。三是不断增强凝聚力。把临时党组织作为组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的重要平台，组织开展“四亮一强”活动，凝聚起了群防群控、同心战“疫”的强大合力。2022年疫情防控期间，先后成立了72个临时党支部，组建1941个党员先锋队、志愿服务队，党员徽章、红袖标、红马甲俨然成了群众的“指路标”。

　　突出严管厚爱，不断激发党员担当作为内生动力。一是队伍管理。将党员教育工作贯穿始终，临时党支部成立之初，组织党员举行重温入党誓词活动，期间定期开展组织生活，统一思想、凝聚共识，为临时党支部开展活动奠定基础。二是突出政治关怀。临时党组织书记定期与党员开展谈心谈话，及时给予引导关爱，努力营造团结紧张、严肃活泼的工作氛围。潍坊市派驻寿光第一书记工作组临时党支部定期向派驻单位邮寄一封信，沟通驻村工作情况，大大激发了第一书记的工作干劲。三是强化激励引导。把临时党组织作为教育培养党员干部的一线课堂，对在临时党组织中表现突出、群众认可的党员，优先给予表彰奖励。公安局探索实行战时党建宣传机制，编发表彰通报24期，倡树表彰临时党组织及先进个人87个，营造了履职尽责、担当作为的浓厚氛围。（中共寿光市委组织部）