培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。近年来，威海市文登区坚持把选调生工作作为培养年轻干部的“源头工程”和实施人才强区战略的重要举措，不断完善选育管用“全链条”机制，推动新时代选调生队伍高质量发展。在组织的关怀和培养下，广大青年选调生们在基层淬炼中茁壮成长，涌现出一大批奋战在基层一线的典型代表，其中，隋宏亮荣获全省“百名优秀选调生”。

隋宏亮帮助村民查看树木长势

　　沉一线挑担子，在实干中积累沉淀

　　实打实帮扶“接地气”。2013年7月，作为选调村官的隋宏亮，担任威海市文登区米山镇耩南庄村党支部书记助理。入职后，他一头扎进村里，与村民聊家常、问冷暖，第一时间熟悉掌握村情民意。他把村里的事当成自己家里的事，把村民的事当成自己家人的事，帮助村里解决了遗留多年的信访问题，协助办理集贸市场建设手续，自费给困难学生送书籍、给孤寡老人送生活用品、送村民就医办事等等，用“小力量”汇聚“大温暖”，赢得了群众的广泛好评。

　　多岗位锻炼“长底气”。在做好村里工作的同时，他积极参与镇党委的日常工作，先后经历了镇党政办、扶贫办、农村工作片等多个岗位锻炼。面对工作困难，他始终保持攻坚克难的毅力，在被镇党委任命为东山后村村党支部书记期间，帮助村里解决历史遗留问题，挽回了经济损失8万元，得到了群众的认可。凭着积极上进、踏实肯干的工作态度，他各项业务上手都很快，无论走到哪，都能独当一面，给人留下成熟稳重、能力突出的好印象。就是这种敬业的精神、执着的品质、丰富的岗位积累，为他在后期工作中崭露头角奠定了坚实基础。

　　全身心担当“有生气”。2016年12月，他被提任米山镇党委委员、武装部长，既协助分管脱贫攻坚，又主持党政办公室工作，还兼顾农村工作片。每天，都频繁地穿梭在机关、农村等各个“战场”，综合协调、沟通指导，一刻也不停歇，一点也不嫌累。同事们担心他担子太重，劝他歇一歇，他却坚信“艺多不压身”。有一次，因工作强度大造成腰椎间盘突出，医生建议住院接受保守治疗，他怕影响工作而毅然拒绝，每天早上起早到医院治疗两小时就立马返回工作岗位，50多天的治疗硬是没请一天假。凭着这股拼劲儿，这名年轻的90后班子成员很快就赢得领导、同事们的认可，也进入了组织培养视野。

　　变压力为动力，在坚守中磨炼成长

　　细致扎实，把实事做实。随着在工作中压担子、交任务，隋宏亮不断接受一个又一个挑战，但并没有因为工作繁忙而放松要求，基层党建、机关管理、乡村振兴、环卫一体化，每一项工作都高标准、高质量地落实，不放松任何细节问题。他深知群众工作无小事，不仅主动了解扶贫工作的相关政策要求，还经常深入一线实地检查扶贫成果，对于发现的问题现场解决，从不拖延。细致扎实的工作换来累累硕果，2017、2018年，他协助分管的扶贫工作连续两年在全区评比中名列前茅。

　　用心用力，把难事做成。在2017年全区村“两委”换届选举工作中，年仅27岁的隋宏亮要负责主持10个村的换届选举大会。每个村少的有300人、多的有900人，第一次经历这么大的阵仗，不禁感到压力倍增，更让他揪心的是，在这10个村里还夹杂着2个村情不稳定的软弱涣散村，但一想到自己的工作就是为了让村民选出自己满意的当家人，让乡村更稳、村民更富，压力瞬间转化为动力。他反复研究有关政策，积极向镇上有经验的同事请教，并针对选举中可能出现的问题，组织人员反复进行模拟演练，直到熟悉所有程序环节、注意事项和应对策略。在他精心、严密、认真地组织下，10个村的选举任务很快全部完成，没有出现任何纰漏。他顶住了压力、啃下了硬骨头，用行动证明了“事上无难事，只怕有心人”。

　　开拓创新，把好事做好。为打赢脱贫攻坚战，实现乡村振兴战略落实落地，他主动研究产业扶贫政策，结合农村实际情况，积极探索农村产业发展之路，通过培强带弱的方式，实现共同富裕。他积极参与股权制改革工作，配合镇党委把省定贫困村的财政专项扶贫资金打包，集中支持扶贫产业园区建设，培植强村率先发展;再通过强弱帮带的利益联结机制，带动周边经济薄弱村解决生产要素不足、发展思路不宽、规模效益不显等问题，让原本找不到发展门路的薄弱村因村制宜上项目，分享发展红利，实现了精准扶贫和产业发展“双赢”，经验做法在省市区多家媒体进行报道。

　　肩负信任重托，在机遇中挑战自我

　　高标准夯实基层工作。2018年9月，隋宏亮挂职葛家镇党委副书记，坚持把抓基层打基础作为长远之计和固本之策。一方面，大力推进村党支部标准化规范化建设，完成了3个清退村党支部书记的补选工作，打造葛家村成为2019年全市党建红色引擎示范点。另一方面，着力做好群众满意度提升，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，从畅通群众诉求渠道入手，开通了党委书记热线，举办青年夜校、初心讲堂，实行“干部互评、群众测评”双向评定机制，妥善解决群众反映的50余件问题，经验做法被《大众日报》刊发。

　　多思路破解信访难题。近年来，葛家镇的信访维稳工作成为困扰镇党委的一大难题，但作为新上任的分管负责人，隋宏亮不怵难、不怕硬、不气馁，敢于在众人面前亮相发声，敢于当机立断迅速处置。他建立了“一案一专班”工作制度，制定多套化解方案，定期调度工作进展，主动带头认领难度大的积案，多次赴外地做信访人工作，用诚意打动人、用担当信服人，经过不懈努力和艰辛付出，成功化解了13起信访积案，化解成效在全区名列前茅。

　　全身心谋划发展路子。一路奔波，一路奋斗，一路努力。2020年，刚提拔为镇长的隋宏亮迅速进入角色，整天奔波在镇村工作一线，在疫情防控、森林防火等特殊时期，经常连续几天驻镇办公，全身心扑在工作上。他立足镇域特色资源，全力以赴做好乡村振兴融合文章，统筹推进“葛家农旅融合示范片区”与“现代农业典型示范片区”发展，让农旅融合、现代农业、美丽乡村等项目发展方向更加清晰，乡村振兴样板片区轮廓更加显现。创新探索经济发展新思路，在全区率先探索推行党支部领办合作社，制定相关流程规范文本，在市区两级平台交流经验做法;并通过直播带货的形式，帮助果农销售2000多斤樱桃，成交额5万多元，破解了因疫情造成农产品滞销的问题，为群众致富增收起到引领和示范作用。(中共威海市文登区委组织部)